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2012年影响中国企业的十大员工培训图书排行榜(4)

时间: 2013-06-01 12:03 来源: 新榜网作者: 秩名点击: 次

　　《落实责任，没有任何借口》，何山著，中国长安出版社，2012年3月

　　何山首先深入阐述了坚守责任意识的积极意义与重要价值，提出了“责任至上”的职业理念。文中指出：强化员工责任意识，既能开发人才自身潜力，又能有效提升组织整体活力，二者并行一致，这体现了深厚的人文关怀。本书案例生动、态度严谨。针对当前职业环境中存在的责任意识缺失现象，作者特别呼吁：加强责任意识、提升职业素养，已经到了刻不容缓的时候！
　　作为全面提升个人竞争力与组织凝聚力的指导手册，本书被誉为“最值得推崇的员工职业素养培训巅峰力作” 。

(责任编辑：红枫)

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